公司动态

2011/9/30 15:45:30
保利世贸物业组织2011年第二期新员工入职培训

为使员全面了解物业服务概念,树立服务意识,充分掌握岗位职责和本物业项目管理模式,提高工作质量,熟悉本物业项目各种设备、设施的功能,降低事故率,提高员工的综合素质,保利世贸物业于2011年9月19-21日举行新员工入职培训。

安保部、客服部、技保部共9名新入职同事参加培训。国贸公司人力资源部俞庆霖副经理,物业公司物业部顾婕副经理、技术保障部黄建国经理就公司的概况及各部门职责等进行了讲解,并与参加培训的新员工进行工作交流及经验分享。

本次培训共安排了六个专题培训和两个实操培训,分别是《公司概况介绍》、《人事管理制度》、《员工职业化心态》、《公共制度讲解》、《服务和礼仪》、《岗位业务技能培训》和项目(设施设备)实地参观、军训。

培训的内容充实,横向包括公司跨部门的工作流程,纵向涵盖各部门岗位工作实操,从理论到实操、从制度到流程、从部门到个人,各部经理还结合到了自身多年来的实际工作经验,与参加培训人员进行交流,使参加的培训的人员感同身受,受益匪浅。

除课授和工作交流,还组织参与培训人员参观项目。通过对一、二期及车场、设备房等场地的参观,并现场对项目设施设备进行讲解,理论联系实际,加深员工对项目的认识,巩固培训成果。、

此次新员工培训,是对标准、制度的宣讲,目的在于使新员工尽快适应岗位要求并融入团队,因此,公司领导及各部门高度重视。参训人员都表示通过新员工培训,对公司及部门、岗位都有了较全面的认识,对各项标准有了深刻理解,在今后的工作中能够起到很好的指导作用。